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扎根实践岗位 培养青年人才——管廊公司组织赴基层青年员工座谈交流

发布日期:2018-07-23    浏览次数:  字号按钮:

根据管廊公司迎检准备工作部署及管廊公司《关于组织青年员工赴基层实践锻炼的通知》精神, 2018年6月管廊公司组织全体非工程管理、管廊运维岗位的青年员工赴业务一线,协助完成试点考核验收的各项准备工作。日前,管廊公司组织赴一线青年员工座谈交流,分享所学所得,为下一阶段的实践锻炼继续做好充分准备。

公司青年员工深入交流分享了这一个月来在基层一线的所学所想,纷纷表示这次的实践锻炼来之不易,让大家能够换位思考,深切体会到了业务部门同志在艰苦环境下认真工作的不易,也丰富了专业知识积累,不再“闭门造车”,是给大家全方位“扫盲”管廊专业业务知识的好机会。

公司肯定了这一个月来青年员工在基层锻炼所做出的努力和作用,并希望广大青年员工能够继续克服困难,在不耽误本职工作的前提下掌握专业基础知识、锻炼提高业务能力,完成实践部室指派的各项工作任务。同时在工作期间做好高温防暑措施,提高安全意识,避免安全隐患。